Titre
Le groupe Éram
est un groupe historique de la mode et de la chaussure en France. Il combine tradition industrielle et distribution, avec un réseau de marques variées, une forte implantation régionale d’origine et une ambition renouvelée vers la durabilité et l’innovation.
L'approche sur mesure de Chaptr :
Synthèse digitale de parcours présentiels
Face à une formation initiale dense de 10 jours en présentiel, nous avons conçu un dispositif de rappel pour faciliter l’application concrète des pratiques managériales. Nous avons réalisé une vingtaine de vidéos « reminders », reprenant chacune une posture ou un rituel clé du quotidien en boutique.
Des outils pédagogiques pour chaque nouveau manager
Afin d’assurer une intégration réussie, chaque nouveau manager reçoit un « book » de fiches récapitulatives couplé aux supports digitaux. Cet ensemble permet une appropriation rapide des postures attendues et une diffusion fluide de la culture managériale de l’enseigne.
Optimisation de l'ancrage mémoriel
Grâce à ces formats courts et accessibles, les managers peuvent réviser les fondamentaux à tout moment directement sur le terrain. Ce dispositif transforme une formation longue en un outil de référence quotidien, garantissant une meilleure pérennité des savoir-faire acquis en présentiel.
Avis client
“ Ces supports ont facilité l’appropriation des postures managériales attendues et la diffusion d’une culture managériale “
Avis utilisateurs
“ Un book avec les fiches est remis à chaque nouveau manager “
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